थोडक्यात उत्तर: कॉर्पोरेट IT असलेल्या White-Label संस्थांसाठी: तुमच्या identity provider मार्फत single sign-on, तुमच्या HR सिस्टिममधून सदस्य-यादीचं सिंक, ऑफिस IP allow-listing, आणि विस्तारित ऑडिट एक्सपोर्ट. हे मुद्दामच सर्वोच्च टियरपुरतं मर्यादित आहे — हाच तर फनेल ठरवल्याप्रमाणे काम करत असतो.
हे कसं काम करतं
तुमचा IdP जोडला गेला की SSO तुमच्या स्टॅकमधलं शेवटचं बिगर-कॉर्पोरेट क्रेडेन्शियल काढून टाकतं.
HRIS sync कर्मचारी ID नुसार नोंदी अद्ययावत करतं — नवे रुजू होणारे आणि सोडून जाणारे आपोआप हाताळले जातात.
जिथे धोरण मागेल तिथे IP allow-listing कन्सोलचा प्रवेश ऑफिस नेटवर्कपुरता मर्यादित करतं.
वारंवार विचारले जाणारे प्रश्न
फक्त White-Label च का?
एंटरप्राइझ नियंत्रणं एंटरप्राइझ वचनबद्धतेसोबतच शोभतात — शिवाय त्यामुळे खालच्या सर्वांसाठी न्याय्य किंमत टिकून राहते.
कोणते identity provider चालतात?
SAML आणि Google-आधारित SSO, जे एंटरप्राइझ ऑनबोर्डिंगदरम्यान प्रत्येक संस्थेसाठी वेगळे जोडले जातात.
तुमच्याच डेटासह पाहा — मोफत ब्रँडेड डेमोची विनंती करा →
{“@context”: “https://schema.org”, “@type”: “FAQPage”, “mainEntity”: [{“@type”: “Question”, “name”: “फक्त White-Label च का?”, “acceptedAnswer”: {“@type”: “Answer”, “text”: “एंटरप्राइझ नियंत्रणं एंटरप्राइझ वचनबद्धतेसोबतच शोभतात — शिवाय त्यामुळे खालच्या सर्वांसाठी न्याय्य किंमत टिकून राहते.”}}, {“@type”: “Question”, “name”: “कोणते identity provider चालतात?”, “acceptedAnswer”: {“@type”: “Answer”, “text”: “SAML आणि Google-आधारित SSO, जे एंटरप्राइझ ऑनबोर्डिंगदरम्यान प्रत्येक संस्थेसाठी वेगळे जोडले जातात.”}}]}